Nuestro Servicio de Prevención y Salud Laboral de Afanias participa en este encuentro europeo contribuyendo al desarrollo del «Marco estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el trabajo 2021-2027».
Madrid, 29 de junio de 2022.- Nuestro Servicio de Prevencion y Salud Laboral de Afanias ha participado en el XXXVIII Meeting Científico-Técnico de EU-OSHA (Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo) desarrollado en Bilbao. Este encuentro tiene una especial relevancia tanto por la transcendencia europea y nacional de los temas que se tratan como por la participación de los profesionales de toda Europa del más alto nivel relacionados con la seguridad, la salud y el bienestar en el trabajo. En el encuentro se debatieron las principales preocupaciones, contribuyendo al desarrollo del “Marco estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el trabajo 2021-2027”.
Dentro de los objetivos transversales clave para los próximos años cabe destacar la necesidad de anticipar y gestionar el cambio hacia un nuevo mundo laboral, ya que la pandemia puso de relieve el riesgo de tener herramientas y equipos mal adaptados y la necesidad de facilitar información precisa, oportuna y fácil de comprender para garantizar que todos los trabajadores, incluidos los más vulnerables, puedan acceder a unas condiciones de trabajo seguras y saludables. Este cambio permite a a las personas con discapacidad ejercer plenamente sus derechos en consonancia con la Estrategia de la Comisión sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad para 2021-2030.
La investigación, el desarrollo y la innovación (I+D+i) son claves para poder avanzar y fomentar espacios y entornos de trabajo más equilibrados, diversificados y sostenible. Por ello, dentro de la constitución de las 5 Mesas de Trabajo , Afanias ha participado en la denominada como DIVERSIDAD , donde ha podido compartir propuestas de mejora en la empleabilidad de las personas con discapacidad, porque un lugar de trabajo accesible y seguro para las personas con discapacidad es también más seguro y accesible para toda la sociedad, diversa y plural, progresando y enriqueciéndola para sus individuos.
«Cuando creamos un espacio seguro y accesible en un entorno laboral, estamos cuidado la salud de nuestra sociedad. Siguiendo esta línea de trabajo, nuestro Servicio de Prevención y Salud Laboral de Afanias está desarrollando durante este año y junto a la Consejería de Empleo de la Comunidad de Madrid un proyecto cuyo fin es sensibilizar a las personas con discapacidad intelectual en la necesidad de incorporar hábitos de vida saludable para favorecer su pleno desarrollo personal y rendimiento laboral.» Daniel Martín, responsable del Servicio de Prevención y Salud Laboral
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